國企領(lǐng)導(dǎo)申報(bào)財(cái)產(chǎn)要燒好“三把火”
日前，重慶國資委向多家國有大型企業(yè)下發(fā)通知，要求重點(diǎn)國企領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人收入、房產(chǎn)、配偶和子女從業(yè)、子女婚姻等14個(gè)類別的情況。國企領(lǐng)導(dǎo)干部無正當(dāng)理由不按時(shí)報(bào)告、不如實(shí)報(bào)告等將被嚴(yán)肅處理。
國企領(lǐng)導(dǎo)財(cái)產(chǎn)申報(bào)是一次制度創(chuàng)新，如果得到有效落實(shí)，對于進(jìn)一步建立現(xiàn)代企業(yè)制度、遏制國企腐敗、增進(jìn)國企和社會(huì)的融洽，都將產(chǎn)生積極作用。但這一切是建立在“如果”基礎(chǔ)上的，離不開民間的支持和配合，需要燒好“三把火”。
第一把是“核查火”。國企領(lǐng)導(dǎo)干部無正當(dāng)理由不按時(shí)報(bào)告、不如實(shí)報(bào)告等將被嚴(yán)肅處理，這里的“嚴(yán)肅處理”最高應(yīng)該是免職。一旦危及職位，國企領(lǐng)導(dǎo)人會(huì)向國資委報(bào)告財(cái)產(chǎn)狀況。可報(bào)告歸報(bào)告，誰又能保證報(bào)告內(nèi)容是真實(shí)的呢？國企領(lǐng)導(dǎo)人轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)或隱報(bào)財(cái)產(chǎn)怎么辦？以國資委的精力和能力，不足以一一核實(shí)財(cái)產(chǎn)申報(bào)的真實(shí)性。鑒于此，有必要在尋求財(cái)政、審計(jì)部門參與的同時(shí)，發(fā)動(dòng)民間的力量，由第三方公司幫助調(diào)查核實(shí)。
第二把是“公布火”。一項(xiàng)改革，離開民眾的支持，勢必艱難無比，失去民眾的監(jiān)督，更有可能異化突變。國企領(lǐng)導(dǎo)人向國資委匯報(bào)，國資委又向誰匯報(bào)？沒有民眾參與，國企領(lǐng)導(dǎo)財(cái)產(chǎn)申報(bào)就可能成為內(nèi)部游戲。更何況，許多國企領(lǐng)導(dǎo)人本來就有國資委任職背景 ，說不定轉(zhuǎn)一個(gè)身，這些領(lǐng)導(dǎo)人又回到國資委，甚至成了國資委的上級。財(cái)產(chǎn)申報(bào)向社會(huì)公開，就可以取得民眾的支持，借助民眾的力量形成改革之勢 ，推進(jìn)財(cái)產(chǎn)申報(bào)一路前行。
第三把是“規(guī)范火”。在推行財(cái)產(chǎn)申報(bào)的同時(shí)，必須進(jìn)一步推進(jìn)權(quán)力規(guī)范 ，讓國企領(lǐng)導(dǎo)人“君子愛財(cái)取之有道”，財(cái)產(chǎn)來得合法且透明。據(jù)稱，重慶將采取三項(xiàng)措施規(guī)范管理國有企業(yè)負(fù)責(zé)人消費(fèi)?，F(xiàn)在最重要的是，在權(quán)力規(guī)范中進(jìn)一步吸納民眾參與，特別是讓國企員工參與到國企決策中來，參與到對國企領(lǐng)導(dǎo)人的監(jiān)督中來。
有透明官員才有透明權(quán)力，不僅是國企領(lǐng)導(dǎo)，所有與權(quán)力沾邊的公職人員，都應(yīng)該是“透明人”。燒好三把火，尋求民間配合，只有這樣才能真正推進(jìn)財(cái)產(chǎn)申報(bào)，才能打造出一個(gè)透明的權(quán)力。
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